山東費縣項目煙囪隊伍于2018年5月24日進場后，在項目部的精心管理下，短時間內熟悉、適應了施工環(huán)境，克服了夏季高溫酷暑、圖紙到位晚、圖紙變更等眾多不利因素，穩(wěn)扎穩(wěn)打地完成了煙囪基礎澆筑工作，為煙囪后續(xù)施工創(chuàng)造了有利條件，得到了業(yè)主、監(jiān)理以及PC方的大力認可與一致表揚。 山東費縣生物電廠項目部自成立之初即響應公司勞務一體化的發(fā)展要求，結合施工現(xiàn)場實際情況，制定了普通建筑物勞務班組施工與特殊構筑物專業(yè)隊伍施工相結合的施工模式。項目部成員大多數(shù)***次接觸一線勞務作業(yè)管理，面臨著工作量大、管理難度大、缺乏經驗等諸多問題，為此項目部提前策劃采取了以分專業(yè)為主，相互配合為輔的管理組織模式，不斷加強員工的心理建設，分析勞務作業(yè)的利弊，使員工在心理上接受、適應勞務管理模式，主動管理、敢于管理，取得了良好的進展。截止目前，項目運行基本正常，主廠房已出零米，鍋爐已交安。
2018年8月1日至8月2日，內蒙古電力集團有限責任公司2018年工程建設現(xiàn)場觀摩學習會在烏達北500kV變電站順利舉行。內蒙古電力集團有限責任公司副總經理梁景坤及部門、二級單位領導、內蒙古電力勘察設計院、內蒙送變電、電建公司等共158人參加了本次觀摩會。我公司總經理李紅興全程陪同觀摩學習，并與梁景坤副總經理進行了深入的交流。 烏達北500kV變電站工程位于烏海市西南26公里烏達區(qū)，氣候干燥，是自治區(qū)降水***少、風沙***大的地方。自開工以來，烏達北項目部在公司領導的大力支持下，項目經理王烽帶領項目管理團隊團結一致，克服重重困難，歷經5個月的緊張施工,得到了業(yè)主單位、監(jiān)理單位等各方的認可。 本次現(xiàn)場觀摩學習會通過照片、記錄、提問、講解的方式，讓大家了解到烏達北變電站工程的建設過程、工程建設質量和安全文明施工情況，參加觀摩的每一個人印象深刻，紛紛表示本次觀摩學習和經驗交流將促進各單位基建水平的進一步提高。 觀摩會上，內蒙古電力集團公司梁景坤副總經理對該工程質量、安全文明施工進行了充分的肯定和高度的贊揚，并表示觀摩會目的在于通過“示范企業(yè)”、“示范工程”引路，帶動內蒙古自治區(qū)安全標準化工作的全面開展。烏達北變電站工程在項目施工中，緊緊圍繞“打造精品工程和安全文明施工樣板工地”的目標，堅持提前策劃安全標準化管理實施重點，加強現(xiàn)場管理和過程監(jiān)控，保證整個施工生產高質量、高標準、高效率運轉。同時，希望我公司不忘初心，砥礪前行，為內蒙古自治區(qū)行業(yè)發(fā)展起到先鋒帶頭作用。李紅興總經理陪同業(yè)主單位副總經理梁景坤進行觀摩學習觀摩結束后李紅興總經理與梁景坤副總經理親切交談生產經理李彥慶為觀摩學習人員解說施工要點現(xiàn)場觀摩人員參觀35kV設備基礎現(xiàn)場觀摩人員參觀220kV設備基礎現(xiàn)場觀摩人員參觀電抗器基礎現(xiàn)場觀摩人員參觀主控樓二層項目部人員向觀摩人員介紹AR質量樣板現(xiàn)場觀摩人員參觀土建專利牌、標準工藝牌成品保護施工現(xiàn)場風貌
我公司承建的內蒙古電力(集團)巴彥淖爾電業(yè)局紅房子輸變電工程以零缺陷順利交工，并于2018年6月23日正式送電成功，我公司受到業(yè)主單位表揚。 紅房子輸變電工程位于內蒙古自治區(qū)磴口縣烏蘭布和沙漠腹地，常年風沙大，日照強烈，干旱少雨，冬期長，且交通道路為原始碎石路，經常出現(xiàn)流沙封路現(xiàn)象，材料物資運輸難度極大，工期要求緊迫，各項條件十分不利。 在公司領導和業(yè)主方的信任和支持下，自2017年7月中旬項目部人員入場以來，在項目經理陳君毅領導下，項目部人員團結一心，不喊苦、不抱怨。人人做到盡職盡責，將每一道工序、每一個步驟做的盡善盡美，力爭創(chuàng)建優(yōu)質工程。項目部管理人員和現(xiàn)場所有人員的密切配合和共同努力，克服重重困難，高質高效地完成工程全部施工，并以零缺陷順利交工。
2018年6月為全國第十七個“安全生產月”，在公司的統(tǒng)一策劃下，6月份，公司18個在建項目緊緊圍繞“生命***，安全發(fā)展”的活動主題積極組織開展活動，強化了全員對安全工作重要性的認識。 項目領導班子以“安全***，預防為主”的方針為指導，成立“安全生產月”活動小組，由項目經理擔任活動組長，負責督導活動的開展，及時召開“安全生產月”活動動員大會，傳達通知精神，真正做到了責任明確，逐級管理。 活動期間，各單位堅持“安全***、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，落實責任、深化管理、加強執(zhí)法。組織項目人員進行培訓教育，利用標語、宣傳欄等大力宣傳安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識，觀看安全事故案例，開展形式多樣的演講比賽、應急演練等活動，全面提高了全員的安全生產素質以及應急響應能力。對特殊崗位作業(yè)人員進行了專項培訓，提高專業(yè)技能，將各類事故隱患降為零。 “安全月”動員會及簽字儀式 項目人員開展安全教育培訓隱患排查治理活動安全知識競賽、演講、咨詢日活動安全生產事故應急管理工作 思想認識到位，才能真正做好“安全生產月”活動。思想是行為的先導，沒有正確的思想認識，行動難以到位。開展活動，不能直接產生經濟效益，但是通過活動的開展，全員的安全生產意識提高了，安全事故下降了，對公司的有序發(fā)展和經濟騰飛都將起到了保障作用。 安全工作沒有終點。我們要以這次活動為契機，努力抓好安全生產工作，為實現(xiàn)公司的安全生產目標不懈努力，為進一步落實各項安全生產保障措施，推動公司安全生產形勢的穩(wěn)定創(chuàng)造良好的條件及環(huán)境。
厲兵秣馬鑄利劍，枕戈待旦競風流。 7月8日，河南二建筑發(fā)展公司為期9天的新員工入職培訓***結束，來自全國各地的70名英才踏上新的征程，正式開啟了與河南二建發(fā)展公司共創(chuàng)未來的職業(yè)生涯。 公司董事長趙世福、總經理李紅興、副總經理李玉萍出席了新員工迎新典禮。總經理李紅興代表公司對新員工的加入表示真誠的歡迎，對公司的整體架構及綜合發(fā)展情況進行了簡要的介紹，對公司的用人觀念進行了講解并提出對新員工的殷切希望：要繼續(xù)保持學習激情，善于學習新知識、新技能；要盡快地熟悉環(huán)境、適應生活、進入角色。同時，勉勵大家在河南二建發(fā)展公司這個大舞臺上，施展才華、實現(xiàn)自己的理想，為企業(yè)帶來新思維、新氣象、新活力。 隨后，公司董事長趙總在發(fā)言中講到，大家的“***起跑線”求學生涯已經結束，希望大家認真的對待人生的“第二起跑線”工作階段，并指出在這個新的征途中大家都是平等的，希望大家以勤奮為工作準則，常懷感恩之心，要在工作生活中不斷鍛煉自己的***品質；在公司的繁榮發(fā)展過程中秀出自己別樣精彩的人生，也希望大家都可以盡快鍛煉成為獨當一面的職場精英。 本次培訓為期9天，分為戶外拓展訓練和公司內部培訓兩個階段。內部培訓階段公司人力資源中心、信息中心、質量技術中心、安全中心等部門先后從公司規(guī)章制度、人力資源管理制度、專業(yè)知識技術講座和各部門管理規(guī)定等方面，進行了深入淺出的講解和介紹。讓大家對公司發(fā)展現(xiàn)狀、未來發(fā)展規(guī)劃、產業(yè)結構、企業(yè)精神、企業(yè)價值觀、安全生產管理等各方面有了系統(tǒng)的認識。課堂上大家認真聽、仔細記，幽默風趣的講解，不時令大家響起陣陣掌聲。感謝各位導師的精彩講演 為期兩天兩夜的素質拓展訓練采取半軍事化管理模式，旨在增強新員工之間的相識相融，培養(yǎng)團隊協(xié)作能力、溝通能力、執(zhí)行力、積極主動性和奮發(fā)意識，同時讓新員工在精心設計的項目中感受團隊凝聚力、集體榮譽感，加強企業(yè)歸屬感，從而不斷提高個人綜合素質，***終以嶄新的面貌迎接新的挑戰(zhàn)。半軍事化管理信任背摔 穿越電網(wǎng)***高空斷橋 萬里長城畢業(yè)墻 近年來，河南二建筑發(fā)展公司為“想干事、能干事的員工”提供了更為廣闊的平臺，全力做到讓忠誠企業(yè)的骨干人才業(yè)務上有進步，經濟上有保障，心靈上感溫馨，聚集業(yè)內英才，共謀企業(yè)發(fā)展。隨著河南二建發(fā)展的不斷壯大，品牌及社會影響力的不斷提高，將會吸引更多全國各地高等人才。 入職培訓的***結束，意味著大家將開啟人生新的篇章，希望新同事們能夠快速進入工作狀態(tài)，牢記“團結拼搏、創(chuàng)新超越、立強無息、穩(wěn)健進取”的企業(yè)精神，贏在人生的第二次起跑線上。祝福各位新同事在二建發(fā)展的職業(yè)生涯有一個良好的開端，我們也期待著這股新鮮的血液能與發(fā)展公司同成長，共繁榮。青春風暴即將來襲
為慶祝中國***黨建黨97周年，6月28日下午，河南二建發(fā)展公司組織開展了以“不忘初心跟黨走，永遠關心下一代”為主題的獻愛心活動，公司黨委副書記李春亮帶領公司近20名黨員代表、入黨積極分子前往新鄉(xiāng)市鳳泉區(qū)“陽光村”，對孤兒院里的孩子們進行關懷慰問。 據(jù)了解，新鄉(xiāng)“陽光村”建于2004年7月，位于新鄉(xiāng)市鳳泉區(qū)魯堡村，“陽光村”收養(yǎng)的大部分都是父母一方或雙方服刑而其他親友又沒有能力撫養(yǎng)或家庭特別困難的孩子。目前為止，陽光村已經陸續(xù)收養(yǎng)了100多個孩子，***小的只有2歲，***大的已經在讀大學。他們非親非故，卻將彼此看作兄弟姐妹，而撐起家中一切的是他們共同的“奶奶”——現(xiàn)已67歲的丁巧榮。14年來，丁奶奶拒絕收取任何現(xiàn)金捐贈，一直用她全部的財力與精力守護著“陽光村”，連春節(jié)都不曾回家。對她而言，這些孩子就是她的家人，“陽光村”便是他們共同的家。孩子們在丁奶奶的照顧和社會各界愛心人士的關愛下健康的成長著。 當?shù)弥瓣柟獯濉奔毙杳酌嬗停礈斓热粘Ｓ闷返南r，公司立刻組織黨員代表為孩子們送去了米、面、油、牛奶、洗衣液、洗發(fā)水等生活必需品。慰問現(xiàn)場，黨員代表一行參觀了孩子們學習、就餐、住宿環(huán)境，了解了孩子們的家庭背景及目前的生活狀況，不少黨員都因孩子們的痛苦經歷潸然淚下，同時也對陽光孤兒院的創(chuàng)立者丁巧榮以及其他為孩子們默默付出的工作人員肅然起敬，并鼓勵孩子們堅強面對生活、好好學習，長大以后做對國家和人民有用的人。 慰問結束后，組織黨員代表以集體宣誓的方式，重溫入黨誓詞。在鮮紅的黨旗下，全體黨員佩戴黨徽，舉起右手、握緊拳頭，莊嚴宣誓，重溫入黨宣誓時的莊嚴承諾和堅定決心，在黨旗下接受心靈的凈化和洗禮，牢記***黨員的政治責任和歷史使命，不斷保持***黨員的先進性，以更加飽滿的熱情投身各自工作，切實發(fā)揮***黨員的先鋒模范作用，永葆***黨員的政治本色。
恒逸實業(yè)（文萊）PMB石油化工項目煤電站工程位于文萊達魯薩蘭國大摩拉島，該島位于斯里巴加灣市東北約20km處。恒逸文萊PMB石油化工項目是文萊近幾年***大的單一外商投資項目，一期總投資額約34.45億美元。 該項目為800萬噸級的石油煉油項目，由浙江恒逸集團有限公司旗下的上市公司恒逸石化和文萊財政部全資設立的主權基金（SDC）合資建設，預計2018年年底投產。此項目是首批列入“一帶一路”重點建設的項目，備受中國政府和文萊政府兩國元首的高度重視。 大摩拉島四季溫度變化小，年平均溫度：38.5℃；日平均濕度約85%，年平均降雨量：2932mm，是典型的熱帶雨林氣候。 本工程電廠采用的是分段母管制電廠，一號機組發(fā)電要求幾臺機組全部土建工程都得結束，土建現(xiàn)場施工必須全面開花同時進行才能滿足要求。由于前期我項目部對母管制電廠特點認識不足，土建工作嚴重滯后，現(xiàn)場形勢比較被動，面臨巨大的工期壓力。2018年春節(jié)之后，根據(jù)業(yè)主恒逸及總包單位中機國能所定工期，要求要在5月底前我單位完成合同范圍內綜合管架基礎施工、1#主廠房墻面及屋面板彩板封閉等任務。我項目部團結一致，精心組織，充分發(fā)揚“吃三睡五干十六”的精神，敢打敢拼，在確保安全的前提下努力搶工期保進度。期間克服了氣溫高紫外線照射強、空氣濕度大蚊蟲多等惡劣自然環(huán)境所帶來的人員不適應，主廠房鋼結構吊裝高風險管理、雨天施工難度大、工程設計突然變更、物資設備海運運輸時間長、人員不好組織、對石化行業(yè)施工認識不足等巨大困難。在我公司高層領導以及公司各部門的通力配合下，文萊項目部終于及時扭轉了現(xiàn)場的被動局面，功夫不負有心人，終于在5月底完成既定節(jié)點目標。 在“二季度高層推進會”期間，充分展示了河南二建發(fā)展公司文萊項目部立強無息、穩(wěn)健進取的企業(yè)精神，受到了業(yè)主恒逸高層及中機國能高層的充分肯定。 本次受到總包單位中機國能的表揚，是對文萊項目部的鼓勵更是鞭策，在接下來的工作中，我項目部將繼續(xù)努力，進一步強化各項管理措施，提升管控水平，努力做好土建轉序交安以及工程收尾工作，同時也為我公司后續(xù)開拓海外市場贏得良好口碑!
2018年6月8日，新疆哈密三道嶺工程舉行主廠房***罐混凝土澆筑儀式。11點38分，中機國能電力集團有限公司總裁沈建平宣布主廠房***罐混凝土澆筑正式開始，我公司項目部副經理鄭根亭有條不紊的指揮著泵車將***罐混凝土緩緩的注入主廠房的基礎中，這標志著該工程正式進入施工階段。 隨著主廠房***罐混凝土澆筑儀式的順利進行，在新疆這塊遼闊的荒漠戈壁中又插上了一面二建發(fā)展的旗幟。在茫茫的戈壁灘中，項目經理張利偉帶領項目部全體員工不斷的克服大風、沙塵暴等極端惡劣天氣，保證著工程各項工作的順利推進。 千里之行，始于足下，現(xiàn)場管理人員將會腳踏實地的工作，保證現(xiàn)場不出現(xiàn)任何有損公司形象的問題。蟻穴雖小，潰之千里，項目部全體員工都將會更加認真，細致的去工作，落實到工程的任何細節(jié)上面，為工程的安全、質量、進度目標貢獻自己的力量，保證向公司交上一份滿意的答卷。澆筑儀式馬新建馬總在澆筑儀式上講話主廠房***罐混凝土澆筑
2018年5月26號下午，由公司工程管理部組織的為期5天的2018年首期BIM建模培訓***結束。此次培訓旨在加強項目人員的建模能力，培養(yǎng)基層BIM人才，為公司全面推廣BIM應用技術打下良好的基礎。 培訓伊始，副總經理李玉萍從目前BIM技術的應用環(huán)境、我公司開展BIM技術的歷程、鄭州豫能項目的應用效果等方面做了詳細闡述。特別強調，我公司BIM技術應用***終要與預算結合，控制工程量，達到節(jié)約材料，控制施工成本的目的，并指出BIM作為一個技術手段，需要大家真正的將其與實際項目工作相結合，為項目服務。 工程管理部副部長李娜對各學員在培訓過程中所表現(xiàn)出來的虛心好學、吃苦耐勞精神表示贊賞，希望各學員回到項目后，能夠將各自項目的模型建立起來，不斷鞏固學到的知識，能夠學有所用，用有所思，為公司BIM技術在項目的應用積累寶貴的經驗。 經過五天加班加點的學習，學員們已經掌握了Revit建模的基本方法，能夠熟練應用系統(tǒng)族，并且能夠建立部分可參數(shù)化的自建族，成績斐然。合影留念以下是部分學員的結業(yè)考試作品：
5月19日下午，輝縣市副市長李學良，市建設局局長金葵，建設局副局長王軍霞，質監(jiān)站站長馬百紅，安監(jiān)站站長何光偉，控塵辦主任岳學東、輝縣市各建筑工程項目負責人一行蒞臨建業(yè)春天里總承包工程一標段工程施工現(xiàn)場進行觀摩學習。準備就緒施工現(xiàn)場的AR技術施工現(xiàn)場的工程洗輪機安全體驗館 參觀人員在建業(yè)集團新鄉(xiāng)區(qū)域總公司領導、輝縣建業(yè)春天里項目業(yè)主及項目部經理的陪同下，參觀了施工現(xiàn)場的工地外圍擋、AR技術、出入車輛清洗、施工區(qū)道路硬化、揚塵防治工作、安全示范區(qū)設置、出入人員門崗設置等施工細節(jié)，體驗了我公司在施工現(xiàn)場開展的通過AR和二維碼了解施工工藝等新型技術。輝縣市副市長李學良總結講話 輝縣市副市長李學良在總結講話中，對建業(yè)春天里項目的安全文明施工給予了肯定，表示建業(yè)春天里項目為目前輝縣市安全文明施工******的項目，新的管理模式和經驗的引進將推動整個輝縣市施工單位在安全文明施工方面的進步；同時要求輝縣市各建筑工程項目要以此為標桿，在此次參觀完后馬上進行整改。檢查中李副市長也對項目的安全工作提出了具體要求：一是要求建設、施工單位要充分認識安全生產的重要性，施工單位確保對項目安全措施的掌握；二是要求相關的職能部門嚴格履行對工地安全生產管理的職責，從而確保安全生產。
